科技日報社是中央編委批準設(shè)立、由科學技術(shù)部代管的副部級事業(yè)單位，是承擔黨和國家科技宣傳任務(wù)的中央主流媒體。根據(jù)干部隊伍建設(shè)需要，為引進行業(yè)領(lǐng)軍人才，現(xiàn)面向社會公開招聘研究部主任（事業(yè)編制）。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘崗位

研究部主任1名（事業(yè)編制）。

二、崗位職責

1.開展科技宣傳、創(chuàng)新文化、媒體融合等方面研究。

2.研究提出報社發(fā)展建議，組織擬訂報社發(fā)展規(guī)劃。

3.完成報社交辦的其他工作。

三、基本資格條件

需同時具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)和職業(yè)道德。

2.政治立場堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.中共黨員。

4.碩士研究生及以上學歷。

5.年齡不超過45周歲（1978年1月10日以后出生）。

6.具有高級職稱，或管理五級（正處級）及以上職級。

7.具備單位中層以上領(lǐng)導職務(wù)任職經(jīng)歷，具有較強的帶隊伍能力和管理能力。

8.具有5年以上新聞出版工作經(jīng)驗，具有較強的新聞敏感性和政策理論水平，有較強的選題、策劃、組織實施和新聞采編能力。

9.具有過硬的文字能力，能撰寫方案、報告、制度等。

10.作風過硬，能夠承受高強度的工作壓力，善于溝通、工作嚴謹，具有良好的團隊協(xié)作能力。

11.身體健康，具備履行崗位職責的身體和心理素質(zhì)。

12.無參加非法組織活動的不良記錄，無不良從業(yè)記錄。

13.符合崗位所需的其他條件。

四、招聘程序?

采用直接考察方式招聘，具體如下。

1.報名。

請于2024年1月24日17:00前，通過“智聯(lián)招聘”，搜索“科技日報社研究部主任”進行報名。完善個人簡歷內(nèi)容，在智聯(lián)招聘相應(yīng)模塊提交所需各項證明材料（畢業(yè)證書、學位證書、職稱證書、身份證、獲獎證書及其他等）。

2.資格審查。

根據(jù)報名條件和崗位職責，按照專業(yè)對口、人崗相適原則進行資格審查，確定考察人選，未納入人選的不再另行通知。

3.考察。

考察人員名單及時間、地點等將在中國科技網(wǎng)公布。

專業(yè)能力考察采取面談和評議代表作品的方式進行。

政治考察采取談話考察和查閱檔案方式進行，包括考核政治表現(xiàn)、思想狀況、道德品質(zhì)等方面，查核人事檔案信息，并對資格條件進行復查。

4.體檢。

體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。

如考察或體檢不合格，或相關(guān)人選放棄聘用等，由報社研究決定是否另行確定考察人選。

5.公示。

考察、體檢合格的，確定為擬聘用人員，并在中國科技網(wǎng)進行公示，公示期7個工作日。

6.聘用。

公示期滿后無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開招聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、注意事項

1.應(yīng)聘人員按時間要求提交相關(guān)材料，配合完成公開招聘有關(guān)工作，過期不予受理，恕不接待來訪。

2.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供材料的真實性負責，材料不全或信息不實將影響資格審查結(jié)果。如應(yīng)聘人員違反招聘規(guī)定，存在提供信息不實、證件造假、作弊等行為的，一經(jīng)查實嚴肅處理，取消考試及聘用資格，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

3.應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

4.請及時查看中國科技網(wǎng)和智聯(lián)招聘平臺，掌握資格審查結(jié)果、考試名單及其他相關(guān)信息。對未通過資格審核或考察者，不再單獨通知。

5.除體檢費用外，應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中發(fā)生的其他費用自理。